En akut brist på psykologer sätter vården under press. Samtidigt kan nyutexaminerade inte få jobb, vilket skapar en ond cirkel med väntetider som sträcker sig upp till två år för patienter i behov.
I Sverige har antalet PTP-tjänster, den praktiska tjänstgöringen för nyutexaminerade psykologer, minskat. Samtidigt har konkurrensen om de få platserna exploderat. Siffror visar att antalet ansökningar per tjänst har ökat kraftigt, vilket lämnar många nyblivna psykologer utan arbete och förvärrar den redan svåra personalbristen.
25-åriga Elin Wretler är ett av offren för systemets misslyckande. Hon har länge försökt få psykologhjälp men möts av långa köer. “Man får nästan kräva hjälpen för att få hjälpen”, säger hon. Hennes fall är långt ifrån unikt och illustrerar de mänskliga konsekvenserna av bristen.
Ansökningarna ökar med 640 procent
Inom Region Västmanland har antalet ansökningar till PTP-tjänster skjutit i höjden med 640 procent mellan 2019 och 2025. Antalet platser har dock förblivit oförändrat. “Det har lett till en ökad stress och oro bland psykologstudenter”, konstaterar PTP-studierektorn Victoria Andrén.
Regionerna satsar på rekrytering
För att försöka korta köerna pågår insatser som att anställa PTP-psykologer. “Det är en jätteviktig rekryteringsbas för oss och ofta är det personer som stannar kvar”, säger Mårten Tyrberg, psykologiskt ledningsansvarig på vuxenpsykiatrin. Men fördelningen av platser är ojämn. Regioner som Stockholm, Västra Götaland, Skåne och Västmanland har flest, medan Gotland inte erbjuder några alls.
